在龍鋼公司有這么一個人，他二十年如一日扎根鐵前維修戰(zhàn)線，謀創(chuàng)新、挖技改，履職擔當，足跡遍布十里鋼城;他時刻不忘自己是一名鋼鐵戰(zhàn)士，傳真技，育新人，立足崗位，用行動助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。他就是龍鋼公司煉鐵廠450㎡燒結(jié)機維修班班長詹鎮(zhèn)安。

故事一：憑借不服輸勁頭，“粗漢子”美夢成了真。

      “生產(chǎn)順不順，就看皮帶修的好不好。”這是詹鎮(zhèn)安初到龍鋼時，師傅留給他記憶最深的一句話。

       以往，燒結(jié)機皮帶機是采用打卡扣的連接方式，此種方式僅能保證正常運轉(zhuǎn)30天，制約生產(chǎn)系統(tǒng)的連續(xù)性、高效性。2013年，一次設備檢修中，詹鎮(zhèn)安與外協(xié)單位商討檢修方案時，偶然聽聞有一種新技術(shù)，可以實現(xiàn)無縫連接，頓時引起了他的好奇。“得知有一種新技術(shù)，我連做夢都在想著新技術(shù)應用后的場景。別人能做到，我們一定也能做到。”詹鎮(zhèn)安回憶道。

       為了弄通、弄懂這種技術(shù)，他不斷查閱資料、請教同行，時常加班加點到深夜研究皮帶硫化膠的配比和儲存方式。經(jīng)過無數(shù)次試驗，第一條由他硫化的400㎡燒結(jié)機皮帶使用壽命直接延長了一年七個月。同年，他個人也榮獲公司“設備管理突出貢獻個人”和“質(zhì)量保證突出貢獻個人”。

故事二：二十載摸爬滾打，練就設備點檢“火眼金睛”。

      “每天穿梭在轟鳴的機器之間，他單憑聽聲就能判斷出設備隱患。”能夠練就這樣一手絕活，源于詹鎮(zhèn)安在維修行業(yè)7600多個日夜的點滴積累。二十多年來，經(jīng)過他手“藥到病除”的設備重新上崗率高達73%，不僅為企業(yè)節(jié)省了一大筆成本費用，更為基層降本增效樹立了一面旗幟。

       450㎡燒結(jié)機點火爐下，噴涌的火柱如同火龍一般不時翻卷，周邊的氣溫高達65攝氏度以上�？v然是這樣的環(huán)境，詹鎮(zhèn)安依然堅持每班親自檢查點火燒嘴運行情況。“燒結(jié)機是鐵前燒結(jié)礦生產(chǎn)的主要設備，147輛臺車588個滾輪日常潤滑工作極為重要。如果不能對設備預知預判，等到滾輪出現(xiàn)故障才被發(fā)現(xiàn)，那就只有被迫停機維修了。”燒結(jié)機臺車班長郭輝介紹道。“詹鎮(zhèn)安就有這本事，一聽一看就能發(fā)現(xiàn)設備的隱性問題，光憑那雙火眼金睛，一年就能為企業(yè)節(jié)省上百萬元。”談及詹鎮(zhèn)安，450㎡燒結(jié)機機長杜鑫稱贊不已。

故事三：不留余力傳幫帶，傾心打造“英雄聯(lián)盟”團隊。

       授人以魚不如授人以漁。作為高級技師，詹鎮(zhèn)安深刻意識到團隊青年光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠，更要具備過硬的技能本領。

       近年來，他結(jié)合青工工作實際與各自特點，逐一為他們制定了不同的業(yè)務技能學習計劃和教學方案。對于新進員工，他總是耐心講解操作注意要領，手把手幫助他們學習每一個動作，掌握每一個技巧。截至目前，他所帶領的團隊20人中，已有2人順利晉升高級技師，3人晉升技師，其余15人也已成為該單位維修隊伍的中堅力量。

      “陜鋼集團先進工作者”“感動龍鋼”人物、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“設備管理突出貢獻個人”……一項項榮譽，訴說著詹鎮(zhèn)安的工作業(yè)績。面對未來，他說，“自己將一如既往地當好設備保姆，努力為企業(yè)培育出更多懂設備原理、會操作保養(yǎng)、能排障創(chuàng)新的優(yōu)秀技能人才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。”